Sekolah Kejuruan Al-Manar menawarkan suasana belajar yang berbeda. Mereka tak hanya fokus pada keterampilan teknis, tetapi juga intensif dalam Pembinaan Karakter Siswa. Vibes yang terbangun adalah lingkungan yang disiplin namun suportif. Ini menjadi pondasi penting untuk mencetak lulusan yang berintegritas dan siap kerja.
Visi Al-Manar adalah menghasilkan tenaga kerja yang memiliki Etika Profesional tinggi. Setiap kegiatan akademik dan praktik selalu diselipkan nilai-nilai moral. Keterampilan saja tidak cukup; soft skill seperti tanggung jawab dan kejujuran juga mutlak diperlukan.
Pembinaan Karakter Siswa dilakukan melalui program mentoring mingguan. Guru bertindak sebagai fasilitator, membahas studi kasus etika di dunia kerja. Pendekatan ini membuat siswa lebih matang dalam mengambil keputusan.
Al-Manar percaya bahwa Sekolah Kejuruan harus mencerminkan suasana kerja nyata. Siswa dibiasakan dengan kedisiplinan waktu dan standar berpakaian yang rapi. Membangun Etos Kerja Positif dimulai dari hal-hal kecil di lingkungan sekolah.
Kurikulum Al-Manar mengintegrasikan pendidikan agama dan moral ke dalam setiap mata pelajaran produktif. Misalnya, jurusan perbankan syariah menekankan pentingnya transparansi dan amanah. Ini mencetak Lulusan Berintegritas.
Kerja sama industri yang kuat memastikan siswa mendapatkan pengalaman magang terbaik. Di tempat praktik, mereka secara langsung menerapkan Etika Profesional yang telah diajarkan. Pengalaman ini vital untuk transisi ke dunia kerja.
Hasilnya, Sekolah Kejuruan Al-Manar dikenal oleh industri karena kualitas karakternya. Perusahaan mitra sering memuji kedisiplinan dan Etos Kerja Positif para siswa. Karakter yang kuat menjadi nilai jual utama.
Al-Manar membuktikan bahwa pendidikan kejuruan yang sukses adalah perpaduan seimbang antara kompetensi dan Pembinaan Karakter Siswa. Mereka berhasil Mencetak Lulusan Berintegritas yang tak hanya terampil, tetapi juga beretika luhur.